About this opportunity
Cidaas lists this Solution Architect (m/w/d) opportunity in remote, Ohio. Review the employer’s description below for duties, qualifications and application requirements.
Job description
Werde Teil von cidaas, cnips und clavik, den führenden SaaS Services in Europa. Wir sind ein Unternehmen, das sich verpflichtet hat, die höchsten Sicherheitsstandards für seine Produkte und Dienstleistungen einzuhalten.
Als Solution Architect (hands‑on) gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung von modernen, sicheren und skalierbaren SaaS‑Produkten und übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für zentrale Produktkomponenten. Du arbeitest direkt am Code, triffst Architekturentscheidungen und unterstützt das Entwicklungsteam bei der Umsetzung hochwertiger und nachhaltiger Lösungen.
Dein Aufgabenbereich
Als Solution Architect bist du Teil unseres Produktteams und verantwortest die technische Umsetzung unserer SaaS‑Produkte und bringst deine Expertise aktiv in das Team ein:
Einbringung relevanter Markt- und Technologietrends in die Produktentwicklung
Übersetzung fachlicher Anforderungen in konkrete, produktionsreife technische Lösungen
End‑to‑End‑Verantwortung für einzelne Produktbereiche inkl. Qualität, Betrieb und Weiterentwicklung
Entwurf und Weiterentwicklung der Lösungs- und Komponentenarchitektur (z. B. Multi‑Tenancy, Skalierung, Resilienz)
Hands‑on Entwicklung zentraler Komponenten unserer SaaS‑Produkte
Sicherstellung von Codequalität, Testabdeckung und technischer Nachhaltigkeit
Unterstützung des Entwicklungsteams bei Architektur- und Implementierungsfragen
Mentoring, Pair Programming sowie Code‑ und Architektur‑Reviews
Planung, Priorisierung und Steuerung der Implementierungsaufgaben
Dein Profil was uns überzeugt
Du bist eine inspirierende Persönlichkeit, ein hands‑on Solution Architect, der Technik und Fachlichkeit verbindet. Du willst Produkte gestalten, Verantwortung übernehmen und dein Wissen aktiv teilen.
Fachlich bringst du mit: Mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung
Erfahrung in der Architektur und Entwicklung von SaaS‑Produkten
Sehr gutes Verständnis von Cloud‑ und SaaS‑Architekturen (z. B. Multi‑Tenancy, CI/CD, Betrieb)
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams auf fachlicher Ebene
Wünschenswert: Erfahrung mit gängigen IAM‑Standards und -Protokollen wie OAuth2, OpenID Connect oder SAML
Erfahrung mit NoSQL‑Datenbanken, modernen Programmiersprachen wie Go, Frontend‑Technologien wie Angular oder React sowie Container‑ und Orchestrierungstechnologien wie Docker und Kubernetes
Hoher Qualitätsanspruch an Code, Tests und Architektur
Verständnis für Security, Datenschutz und Compliance‑Anforderungen im SaaS‑Umfeld
Persönlich überzeugst du durch: Ausgeprägte Hands‑on‑ und Ownership‑Mentalität
Fähigkeit, technische Themen klar und verständlich zu vermitteln
Klare, strukturierte Kommunikation (Deutsch und Englisch)
Analytisches Denken und pragmatische Lösungsfindung
Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
Was wir Dir bieten
Moderne Technologien & Innovationsfreiraum – von zeitgemäßer SaaS‑Architektur bis zu neuen Technologien, die wir bewusst ausprobieren. Gesucht sind kreative Köpfe, die Technik gestalten statt sie nur auszuführen – auch im Zeitalter von AI.
Spannende Produkte, namhafte Kunden & internationales Team – wir entwickeln innovative Lösungen mit Kolleg:innen aus verschiedenen Ländern. Die Chancen stehen gut, dass du cidaas schon selbst nutzt – vielleicht sogar öfter, als du denkst.
Team‑Events & gemeinsame Feiern – ob Bowlen, Laser Tag, Go‑Kart, Sommerfest oder auch mal ganz entspannt im Biergarten: Wir nehmen uns bewusst Zeit, um Erfolge gemeinsam zu feiern und den Teamzusammenhalt zu stärken.
Gesund & motiviert – unser hauseigenes Gym steht dir zur Verfügung, um fit zu bleiben und den Kopf freizubekommen.
Wertschätzende Kultur trifft moderne Arbeitsumgebung – du arbeitest in einem offenen Team, in dem du gesehen wirst, und in einem Umfeld, das Raum für Ideen bietet.
Weiterbildung & Entwicklung – wir unterstützen dich aktiv in deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Gemeinsam abschalten – ob eine kurze Pause in der Breakout‑Zone, eine Runde Tischkicker oder unser monatlicher Gaming Day: Gemeinsame Aktivitäten sorgen für Ausgleich im Arbeitsalltag und stärken den Teamzusammenhalt.
Flexibilität mit Teamfokus – mobiles Arbeiten ist bei uns an bis zu 12 Tagen pro Jahr möglich, für zusätzliche Flexibilität im Arbeitsalltag. Gleichzeitig leben wir einen Office‑First‑Ansatz, da uns der persönliche Austausch wichtig ist und wir überzeugt sind, dass die besten Ergebnisse gemeinsam vor Ort entstehen.
#J-18808-Ljbffr
Who can apply
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